Начинающий монтажник слаботочных систем

Что мы предлагаем: • Доход до 80 000 Р, который состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; • График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; • Оформление в штат с первого рабочего дня; • Наставничество в период обучения и адаптации; • Возможность работать недалеко от дома; • Оборудование и спецодежда предоставляются; • Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному кредиту или беспроцентный займ от компании на покупку жилья); дополнительная премия к ежегодному отпуску; материальная помощь; дополнительный оплачиваемый выходной день; • Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет; возможность получения образования по программированию с выдачей сертификата; доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы; компенсация профильного внешнего обучения; • Компенсация сотовой связи, корпоративные скидки на услуги компании; • Телемедицина, консультация психологов и программа поддержки сотрудников. Чем предстоит заниматься: • Проводить монтаж оборудования в доме абонента; • Подключать услуги компании: домашний интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; • Помогать клиентам выбрать тариф, настраивать оборудование и консультировать по работе сервиса; • Вести отчетность в мобильном приложении. Что мы от Вас ждём: • Готовность к разъездному интенсивному характеру работы (ГСМ возмещается); • Быстрая обучаемость и стремление постоянно учиться новому; • Опыт работы в телекоммуникациях (подключение услуг связи или выездная техническая поддержка) будет Вашим преимуществом; если опыта нет – научим Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК.