Специалист по подбору персонала (Усть-Луга, Ленинградская область)

Проект строительства Балтийского Химического Комплекса (газохимический комплекс) в посёлке Усть-Луга Ленинградской области. Работа на территории строящегося завода. Обращаем внимание, вахтовый метод работы и удалённый формат не предоставляются. Обязанности: • Скрининг и первичная оценка резюме кандидатов, согласно требованиям заявок на подбор (ИТР-специалисты). • Проведение телефонных и видеособеседований с кандидатами. • Плотное взаимодействие с нанимающими менеджерами Отделов Компании по вопросам подбора персонала, организации собеседований. • Курирование кандидатов на всех этапах подбора: прохождение собеседований, сбор документов, ответы на возникающие при приёме на работу вопросов. • Формирование и содержание в актуальном состоянии базы данных кандидатов. Требования: • Наличие высшего образования. • Опыт в подборе ИТР-специалистов, административного персонала. • Опыт работы в производственных компаниях желателен. • Знание методик проведения оценки персонала (интервью по компетенциям). • Знание MS Office: Excel - на среднем уровне; работа с Google-таблицами. • Желательно владение иностранными языками: китайский или английский языки будут преимуществом. Условия: • Работа в международной строительной компании на промышленном проекте федерального значения. • Место работы - строительная площадка в посёлке Усть-Луга. • Рабочее время с 8:00 до 18:00. • Трудоустройство по ТК РФ. • "Белая" заработная плата без задержек. • Срочный трудовой договор на 6 месяцев с возможностью пролонгации. • Для иногородних сотрудников предусмотрено комфортное проживание в общежитиях гостиничного типа на территории строительного объекта; спальные и санитарные принадлежности предоставляются. • Бесплатное 3-х разовое питание организовано в корпоративной столовой на территории строительного объекта. • На территории строительного городка можно получить медицинское обслуживание и первую медицинскую помощь. • Территория строительного городка оборудована спортивной площадкой: футбольное поле, баскетбольная и волейбольная площадки; возможность посещения тренажёрного зала. • Возможность участия во внутренних корпоративных мероприятиях и спортивных соревнованиях. • Для местных сотрудников организован ежедневный трансфер в Кингисепп, Сосновый Бор, п. Усть-Луга, и обратно. • По выходным предоставляется трансфер в Кингисепп и Санкт-Петербург. • Ежегодный оплачиваемый отпуск (28 календарных дней). • СИЗ, спец. одежда по сезону.