Зоотехник по кормам (Калужская область)

Группа компаний «СОЮЗСНАБ» — динамично развивающийся агропромышленный холдинг с 17-летней историей. Мы ведем деятельность в экологически чистых районах Калужской области (Барятинский, Людиновский, Жиздринский районы). Сегодня хозяйство насчитывает 4 молочно-товарные фермы, 20 000 га сельскохозяйственных земель и 500 га яблоневых садов, а также парк энергонасыщенной современной сельскохозяйственной техники. Продукция ООО «Зеленые линии – Калуга» перерабатывается на собственном производстве в г. Киров Калужской области. Мы гордимся нашей командой и ценим вклад каждого сотрудника! Наша основная задача — создавать условия, при которых каждый работник сможет реализовать свой потенциал и получить за это достойное вознаграждение! Мы ориентированы на постоянный профессиональный рост и развитие сотрудников: регулярно организовываем обучающие программы для повышения квалификации, для овладения новыми навыками и передовыми технологиями в области организации сельского хозяйства. Обязанности: • Ведение учета прихода и расхода кормов и кормовых добавок; • Осуществление контроля за раздачей и поедаемостью кормов; • Ведение ежедневного графика кормления животных; • Осуществление отбора средних проб для проверки физических и химический показателей; • Участие в составление рационов для КРС; • Осуществление контроля за исполнением рационов; • Ведение работы по учету кормов и предоставление руководству отчетности; • Инициирование, поиск и внедрение разработок для современных технологий в области кормления КРС. Требования: • Профильное образование (зоотехния, технолог); • Наличие опыта работы в сельхозпредприятии в должности зоотехника по кормам или компании по производству кормовых добавок; • Знание современных технологий молочного животноводства (технологии молочного производства, выращивания, кормления, содержания, воспроизводства КРС); • Высокая мотивация, ответственность, инициативность, честность; • Готовность работать в интенсивном режиме в команде профессионалов и единомышленников. Условия: • Официальное оформление по ТК РФ; • Официальная и своевременная заработная плата (белая, два раза в месяц). Оклад + премия. • Предоставление жилья при релокации (благоустроенные квартиры в собственной гостинице); • Предоставление спец.одежды; • Корпоративный транспорт от гостиницы до фермы (по графикам сменности).