Стажер HR-аналитик в команду обучения

Тебе предстоит: * Проводить аналитику по пройденным сотрудниками логистических объектов обучения из внутренней системы LMS, анализируя ключевые метрики (например, уровень завершения курсов, результаты тестирования); * Актуализировать существующие обучающие материалы на платформе (тексты, видео, тесты), следя за их соответствием актуальным требованиям и процессам; * Участвовать в создании контента для обучения (например, написание текстов, разработка презентаций, съемка коротких видео и другого контента); * Готовить ad-hoc отчетность по запросу, включая данные за определенный период или по конкретным курсам; * Анализировать текущие процессы обучения и искать точки оптимизации. Мы ожидаем: * Уверенное владение Excel; * Готовность работать 40 часов в неделю с понедельника по пятницу; * Навык структурной и системной работы с несколькими задачами одновременно; * Опыт в HR-аналитике или T&D будет преимуществом.