Менеджер по персоналу / Специалист по подбору персонала

Обязанности: • Подготовка и оформление кадровых документов (приказы, справки, трудовые договоры, личные дела сотрудников и т.д.) • Ведение архива кадровых документов; • Работа с базами данных, занесение и обновление информации о сотрудниках; · Помощь в оформлении сотрудников на работу (сбор необходимых документов, проверка правильности их оформления); Требования: • Образование: высшее или среднее специальное (желательно в области управления персоналом или права); • Опыт работы в кадровом учете или в аналогичной должности будет преимуществом, но не обязательно; • Ответственность, организованность, способность работать в команде. Условия: • Полная занятость, график работы: 5/2; гибкий график — от 4 часов в день, удобно совмещать с учебой или другой занятостью • Социальные гарантии (оплачиваемый отпуск, больничные), • График гибридный или в офисе • Оформление по ТК РФ или СМЗ; • Стабильный оклад 72000 рублей + премии за результат; • Бесплатное обучение — опыт не требуется + всегда в доступе есть база знаний для самостоятельного изучения. • Дополнительные бонусы и поощрения по итогам работы • Корпоративная культура