Электрослесарь по ремонту и обслуживанию подземного самоходного оборудования

В нашей команде открыта вакансия: Электрослесарь по обслуживанию и ремонту оборудования (месторождение Кедровское, Муйский район, Республика Бурятия). ОБЯЗАННОСТИ: • Монтаж, демонтаж, ремонт, наладка, опробование, техническое обслуживание сложных электрических машин и аппаратов, контрольно-измерительных приборов, установок автоматического действия, средств телемеханики. • Наладка и испытание автоматических систем радиорелейной аппаратуры, датчиков, систем регулируемого электропривода. • Опробование работы и взаимодействия всех элементов контроля, автоматизации и защиты. • Сборка и проверка схем на полупроводниковых и микроэлектронных элементах. • Определение фактической надежности функциональных блоков и схем. • Динамическая балансировка якорей электрических машин всех типов с установкой балансировочного груза. • Перемещение грузов кранами, управляемыми с пола, строповка грузов при перемещении краном. • Сварка простых металлоконструкций, ограждений, заземлений и пр. • Перемещение грузов кранами, управляемыми с пола, строповка грузов при перемещении краном, выполнение работ с гидроподъёмника. ТРЕБОВАНИЯ: • Среднее, среднее профессиональное образование. • Опыт работы от 2-х лет. • Наличие квалификационного удостоверения. УСЛОВИЯ И ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ: • Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ. • Вахтовый метод работы: вахта - 2 месяца, междувахтовый отдых - 1 месяц. • Территориально участок находится в 100 км. от пгт. Таксимо. • Бесплатное 3-х разовое питание. • Своевременная выплата заработной платы — два раза в месяц. • Ежегодный оплачиваемый отпуск от 44 до 68 календарных дней. • Обеспечиваем сотрудников средствами индивидуальной защиты и спецодеждой, которые соответствуют полу, росту, размеру работника, а также характеру и условиям труда бесплатно. • Проживание в общежитии (в комнате по 2-3 человека). • Условия для отдыха: тренажеры, ТВ, баня, бильярд. • Мобильная связь и интернет — МегаФон. • Компенсация или приобретение билетов до места работы и обратно. • Материальная помощь в особых условиях. • Премии за выслугу лет (через два года работы в компании). • По итогам года осуществляется выплата годового бонуса — дополнительное поощрение за результативную работу и вклад в развитие компании. • Стаж за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.