Руководитель отдела

Осуществляет координацию деятельности руководителей обособленных подразделений. Координирует деятельность существующих и открывающихся обособленных подразделений. Информирует и координирует все действия других отделов, связанные с открытием обособленных подразделений, изменении режимов работы, переезде и т.п. Поиск подрядных организаций при переезде, закрытии, открытии или ремонте магазина. Разрабатывает нормативы запасов продукции в магазинах и контролирует соответствие их уровня по объему и номенклатуре установленным нормативам, на основании анализа продаж по каждому магазину и анализа остатков "ходовых" позиций в магазине.Обеспечение действенной системы контроля за своевременным исполнением подчиненными работниками своих должностных обязанностей.Принимает участие в изучении потребительского рынка, формировании и расширении коммерческих связей с потребителями, в проведении анализа покупательского спроса, степени удовлетворения требований и запросов потребителей по предлагаемым изделиям, уровня конкурентоспособности продукции на рынке, покупательной способности населения.Обеспечение роста эффективности предпринимательской деятельности, прибыли и доходов. Контролировать и анализировать выполнение заявок в магазин, на основании предоставленного анализа менеджером по остаткам в магазине, продажам за период с учетом лимита и торговой площади. Контролировать сбытовую деятельность в соответствии с заказами и заключенными договорами, обеспечивает поставку выпускаемой продукции потребителям (заказчикам) в установленные сроки и полном объеме.Контролировать работу секретариата в части приема и методов обработки корреспонденции, порядка отправления исходящей корреспонденции. Руководство подчиненными, планирование работы, контроль выполнения задач, оперативное принятие и реализация решений, делегирование полномочий. Ведение деловых переговоров, публичные выступления, взаимодействие с другими подразделениями и организациями. Анализ ситуаций, прогнозирование последствий решений, нормотворческая деятельность. Навыки работы с информацией, систематизация данных, подготовка качественных документов. Умение ставить цели, стратегическое мышление, инициативность, ответственность. Аналитические способности, умение принимать решения, адаптивность. Умение создавать благоприятный климат в коллективе, решать конфликты. Умение работать в условиях многозадачности. График - 5/2 (8.00-17.00), c 12.00 дo 13.00 - обед; - Льгoтнoе питание - Стaбильнaя зapаботная плата 2 раза в месяц - Комфортные условия труда, дружный коллектив; - Место работы: г. Павловский Посад, ул. Каляева, д.5 (производство); - Проезд из другого населенного пункта (деревни, город) компенсируются