Заместитель начальника дистанции пути (по кадрам и социальным вопросам)

• высшее образование (Управление персоналом, Менеджмент или Юриспруденция);• опыт работы в области управления персоналом на руководящих позициях от 3-ёх лет.
• организовывать работу по укомплектованию вакансий специалистами всех наименований;• вести делопроизводства по первым руководителям подразделений;• организовывать оценку профессиональных компетенций работников.
Почему РЖД?У нас надежно:• официальное оформление;• зарплата 2 раза в месяц;• индексация зарплаты от 2-х раз в год.У нас комфортно:• удобный график: 5/2 (с 8:00 до 17:00);• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.У нас поддерживают и поощряют:• материальная помощь к отпуску;• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:• расширенная программа ДМС;• компенсация части стоимости занятий спортом;• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;• негосударственное пенсионное обеспечение;• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!