Руководитель отдела кадрового администрирования

Обязанности: • Организовывать и контролировать ведение кадрового делопроизводства в Филиале; • Обеспечивать поддержание в актуальном состоянии и контролировать использование в Филиале единых корпоративных шаблонов и форм учетной кадровой документации в соответствии с требованиями Стандарта кадрового делопроизводства в АО «Почта России», трудового законодательства РФ; • Организовывать руководство и контроль кадрового учета персонала в 1C ЗУП; • Осуществлять контроль за своевременным внесением информации в 1C ЗУП; • Обеспечивать консультирование руководителей подразделений в Филиале по вопросам применения и соблюдения норм трудового законодательства РФ. Требования: • Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет; • Наличие высшего образования. Знания: • Трудовой кодекс РФ, иные федеральные законы, содержащие нормы трудового права; • Основы архивного и налогового законодательства в части ведения документации по персоналу; • Основы административного законодательства РФ в области ответственности за нарушение норм трудового права; • Законодательство РФ в области защиты персональных данных; • ЛНА Предприятия в области кадровой политики; • Профиль, специализацию, особенности структуры Предприятия, стратегию и перспективы его развития; • Возможности использования современных информационных технологий в области кадрового администрирования; • Автоматизированная система учета персонала 1C ЗУП; • Этика делового общения. Условия: • Почта России – надежный и ответственный работодатель. • Заработная плата: оклад 59 000 р.+ полугодовая премия 75% от оклада; • Официальное оформление с первого дня работы; • Возможность работать рядом с домом; • Оплачиваемые больничные и отпуска; • Возможность карьерного роста и профессионального развития; • Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей; • Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря; • Новогодние подарки для детей; • Корпоративная пенсионная программа; • Корпоративные спортивные мероприятия и секции; • Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора; • Корпоративная программа обучения для всех сотрудников; • Страхование жизни, ДМС; • График работы: 5/2, пн-чт, с 8.30 до 17.30, пят 08.30-16.15, перерыв- 45 мин.; • Место работы: г. Рязань, ул. Почтовая, д. 49.