Заместитель руководителя учебного центра компьютерных технологий

Основные задачи • участвовать в разработке и выполнении плана набора учащихся; • организовывать мотивационные мероприятия для привлечения и удержания учащихся; • организовывать формирование учебных групп и контролировать их наполняемость; • сопровождать образовательный процесс от формирования группы до завершения учебной программы; • разрабатывать, актуализировать и корректировать учебные планы и программы; • подбирать оборудование для компьютерных классов, программное обеспечение и материалы для занятий; • консультировать педагогов дополнительного образования по реализации учебных программ и использованию оценочных средств; • контролировать качество и соответствие занятий утверждённым программам; • анализировать посещаемость, успеваемость, обратную связь и причины оттока учащихся; • участвовать в подборе и координации деятельности педагогов (10 и более человек); • готовить регулярную отчётность по учебному направлению. Требования Обязательно: • высшее педагогическое и профильное техническое образование, продвинутый пользователь ПК, нейросети. • знание рынка дополнительных образовательных услуг в области компьютерных технологий; • опыт работы в образовании, дополнительном образовании, EdTech; • техническая грамотность в сфере компьютерного оборудования и программного обеспечения; • опыт координации преподавателей, групп или образовательных программ; • понимание принципов разработки учебных планов и методических материалов; • навыки планирования и контроля учебного процесса; • уверенное владение офисными программами и сервисами для работы с расписанием и отчётностью; • готовность работать с показателями набора, удержания и качества обучения. Будет преимуществом: • опыт работы заместителем руководителя, академическим директором или руководителем образовательного подразделения/направления; • опыт участия в наборе учащихся или продвижении образовательных услуг; • опыт работы с LMS, CRM или системами учёта учащихся; Личные качества • системность и самостоятельность, умение расставлять приоритеты; • способность конструктивно взаимодействовать с педагогами, учащимися и родителями; • обязательность внимательность к качеству и срокам; • готовность принимать решения в рамках своей зоны ответственности. Условия работы: • Работа в организации с историей – Академия основана в 1949 году, имеет все необходимые лицензии и собственные оборудованные компьютерные классы в 6-и районах Санкт-Петербурга; • Оклад 75 000 ₽ на руки и доплата за участие во внедрении инновационных учебных решений; • Компенсация стоимости повышения квалификации в сторонних образовательных организациях • Полный соцпакет, оформление по ТК РФ, отпуск 28 календарных дней (летом); Место работы: СПб, пр. Культуры, д.31-1 (ст.метро: «пр.Просвещения», «Гражданский пр.») Контактное лицо: Глущенко Елена Михайловна