Техник Сметно-договорного отдела

1. Подготовка проектов исходящих и внутренних документов. 2. Выполнение поручений руководителя. 3. Оформление технической документации. (работа с готовыми сметами) 4. Подготовка договоров, графиков выполнения работ. 1. Знание офисных программ на уровне уверенного пользователя 2. Знание программы 1С Документооборот (желательно). 3. Ответственность, исполнительность. 1. Работа в стабильной и активно развивающейся компании. 2. Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня работы. 3. Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц. 4. Ежегодные творческие конкурсы и корпоративные мероприятия для работников и детей работников. 5. Стимулирующие выплаты и меры социальной поддержки: - премии за выполнение особо важных задач и высокие производственные результаты; - премии ко Дню защитника Отечества, Международному женскому дню, а также в связи с Юбилейными датами; - выплата годового вознаграждения за выслугу лет; - выплата вознаграждения по итогам работы за год ; - материальная помощь в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников; - материальная помощь работникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации; - оплата путевок работникам Общества в санатории и профилактории, расположенные на территории РФ; - оплата путевок детям в возрасте от 7 включительно в оздоровительные лагеря, санатории и профилактории; - оплата детских новогодних подарков к Новому году и (или) билетов на новогодние представления; - дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников. - бронирование военнообязанных граждан.