Приглашаем сотрудников в города ХМАО и ЯНАО. График работы: 6/1 (вахта). Форма вахты: 2/1 (приезжаете на 2 месяца, 1 месяц отдыхаете)
Каждому сотруднику мы гарантируем:
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Корпоративное жилье для иногородних сотрудников (размещаем по одному человеку в комнате);
• Эксклюзивные программы скидок для сотрудников и бонусы от компаний-партнеров;
• Реальную возможность карьерного роста и профессионального развития (собственный учебный центр, тренинги и курсы);
• Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника;
• Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании.
• Компенсация проезда к месту вахты;
У нас Вы можете выбрать:
• Количество дополнительных смен для увеличения Вашего дохода.
В Ваши обязанности будет входить:
• Консультации в рамках высоких стандартов сервиса для покупателей;
• Соблюдение фармацевтического порядка.
Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:
• Образование «Фармацевт» или «Провизор»; (Рассмотрим кандидатов с медицинским образованием - если есть опыт работы в аптеках).
• Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка.
Нет опыта работы? Не беда! Мы научим, если у Вас есть желание расти и развиваться в фармацевтической отрасли.
Стань частью команды аптечной сети 1 в России!
О компании
Ригла
«РИГЛА» – ЭТОКОМПАНИЯ-ЛИДЕРЛидер аптечного рынка России (1кв. 2026, AlphaRM) Победитель номинации «Аптечнаясеть года» 2025, 2026 гг. премии «Платиновая унция»Победитель премииPrivate Label Awards by SobMaExpo 2025, 2026 гг. (СТМ).Победитель номинации «Проект года-2025» в подноминации IT/Digital-проект («Внедрение голосового помощника «Виталина» с использованием ИИ») премии «Платиновая унция»Победитель премии «Зеленый крест» в номинации «Аптечная сеть года (выбор аптечного сообщества)» 2025г. Победитель номинации «За наиболее динамичное развитие» конкурса Росздравнадзора «Аптечная организация – лидер отрасли», 2026 г. Дипломант премии Employee Wellbeing Award 2025 в номинации «Лучшие digital-решения в программах благополучия» за внедрение в «Ригле» программы поддержки здоровья фармацевтовНАДЕЖНОСТЬ И УВЕРЕННОСТЬ В ЗАВТРАШНЕМ ДНЕЕжегодно открываем более 1 000 аптек брендов «Ригла» и «Здравсити».Нам доверяют 25 000+ сотрудников по всей стране. Полностью соблюдаем Трудовой Кодекс РФ. ФИНАНСОВАЯ СВОБОДА Понятная система оплаты труда и премирования. Возможность влиять на свой личный доход. Зарплата 2 раза в месяц и точно в срок. Партнёрские скидки и своя программа привилегий для сотрудников.BestBenefitsЗАБОТА И ПОДДЕРЖКАПоддержка и помощь опытных наставников с первого дня работы. Работа рядом с домом – ориентируемся на место жительства сотрудника. Помощь сотрудникам: адресная помощь тяжелобольным детям и семьям, испытывающим сложности в рождении детей. Помощь незащищенным слоям населения: сотрудничество с благотворительными фондами «Протек», «Подари жизнь», «Вера».РАЗВИТИЕ И КАРЬЕРНЫЙ РОСТПродление аккредитация за счет компании. Собственный учебный центр –тренинги, подкасты, лекции по фармакологии, онлайн-курсы и обучающие чат-боты. Каждый второй директор аптеки вырос внутри компании. Передовые технологии аптечного бизнеса и активное развитие электронной коммерции. Ригла – 25 лет забота о настоящем.