Вакансия Специалист по подбору и адаптации персонала Норильск

Мы предлагаем стабильность и причастность к реализации масштабнейшего проекта последних лет в горнодобывающей отрасли: • Официальное трудоустройство по ТК РФ, официальную и своевременную заработную плату • Бессрочный трудовой договор • ДМС (после прохождения испытательного срока) и социальные гарантии, предусмотренные для сотрудников, работающих в районах Крайнего Севера (отпуск, оплата проезда до места отдыха и т.д.) • При релокации или вахте: перелета к месту работы в г. Норильск за счет работодателя, компенсацию аренды жилья в г. Норильск • Компенсацию проезда работника и членов его семьи к месту отдыха 1 раз в 2 года • Прохождение медкомиссии за счет работодателя • Полное обеспечение спец. одеждой • Корпоративную сотовую связь • Заботу о здоровье: ДМС для сотрудников (включая стоматологию) • Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства • Корпоративная мероприятия, в том числе спортивные • Комфортный офис в центре г.Норильска • Возможность профессионального развития в рекрутинге, приобретения навыков подбора в персонала по разным направлениям Чем Вы будете заниматься: • Массовым подбором персонала (комплектация направлений по энергетике, обогатительной фабрике) • Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами и организацией интервью с руководителями • Сопровождением кандидатов до выхода на работу • Взаимодействием с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала по своему направлению • Ведением отчетности по подбору персонала • Анализом рынка труда Мы ждем от Вас: • Высшее образование • Опыт массового подбора в горнодобывающей, либо энергетической отрасли обязателен • Умение работать в высоком ритме • Готовность к работе с большими объемам и массовому подбору персонала на рабочие позиции и ИТР • Умение и готовность работать в выстраивающихся процессах, структурный подход к организации своей работы и ведению отчетности • Уверенный пользователь программ Word, Excel, Power point • Доброжелательность и умение выстраивать эффективные коммуникации