Осуществлять определение профессиональной психологической пригодности лиц, принимаемых на службу, на работу. Проводить психодиагностические обследования сотрудников, работников, кандидатов на службу. Консультировать сотрудников, работников и членов их семей по вопросам разрешения конфликтных ситуаций. Проводить социально - психологическое обследование сотрудников, работников, изучать психологический климат в организации. Подготавливать документацию и отчеты.