Руководитель проекта

• Управление проектом. • Разработка и корректировка плана-графика работ, ТЗ соисполнителей. • Контроль разрабатываемой в рамках проекта технической документации. • Организация подготовки комплекта документации для испытаний, сдачи этапов проекта. Организация и контроль работ соисполнителей. • Контроль исполнения бюджета по проекту, соблюдения сроков поставок материалов и покупных изделий. • Ответственность - за своевременное и успешное выполнение этапов проекта, эффективность корректирующих мероприятий, направленных на выполнение проекта. • Образование высшее техническое. • Опыт выполнения (в качестве руководителя проекта) ОКР в интересах Минобороны России на предприятии - головном разработчике (исполнителе) ОКР. • Знание ГОСТ РВ и руководящих документов в рамках ОКР (СЧ ОКР). АО ЦНТУ "Динамика" в связи с увеличением объема работ приглашает на постоянную работу. Мы предлагаем: Работу в крупной‚ стабильной Компании. График работы ПН-ПТ 09.00 - 18.00, выходной - СБ и ВС. Оформление в соответствии с ТК РФ. Официальную‚ своевременную заработную плату (выплаты 2 раза в месяц), ежегодные индексации. Программы дополнительной социальной поддержки работников (дополнительные оплачиваемые отпуска (1 сентября, свадьба, рождение ребенка и др.)), выплаты к юбилеям, гибкий график для обучающихся на последних курсах. Насыщенную корпоративную жизнь: развивающие мероприятия и активности в Корпорации, конкурсы, спортивные мероприятия. Материальную помощь при рождении ребенка, бракосочетании, других жизненных ситуаций. Новогодние подарки детям сотрудников. Возможность оформления ежегодного оплачиваемого отпуска от 1 дня. Работу в крупной‚ стабильной Компании. График работы ПН-ПТ 08.00 - 17.00, выходной - СБ и ВС. Оформление в соответствии с ТК РФ. Официальную‚ своевременную заработную плату (выплаты 2 раза в месяц), ежегодные индексации. Программы дополнительной социальной поддержки работников (дополнительные оплачиваемые отпуска (1 сентября, свадьба, рождение ребенка и др.)), выплаты к юбилеям, гибкий график для обучающихся на последних курсах. Насыщенную корпоративную жизнь: интересные мероприятия и активности в Корпорации, конкурсы, спортивные мероприятия. Материальную помощь организации при рождении ребенка, бракосочетании, других жизненных ситуаций. ДМС (расширенный, со стоматологией). Бесплатное питание. Важно: окончательный размер оплаты труда определяется на собеседовании по компетенциям. Бесплатное питание. Важно: окончательный размер оплаты труда определяется на собеседовании по компетенциям.